Jeudi 24 septembre, un nouveau groupe de travail afin de faire un point d\u2019\u00e9tape sur le remplacement s\u2019est tenu au minist\u00e8re, huit mois apr\u00e8s une premi\u00e8re r\u00e9union dans le cadre du d\u00e9ploiement du nouvel outil de gestion du remplacement, mis en place depuis quelques mois dans plusieurs acad\u00e9mies, et qui sera progressivement d\u00e9ploy\u00e9 sur tout le territoire national d\u2019ici la fin de l\u2019ann\u00e9e scolaire 2027-2028.<\/p>\n\n\n\n
Le SNUDI-FO a rappel\u00e9 qu\u2019il n\u2019acceptera pas que la mise en place d\u2019un nouvel outil puisse servir de pr\u00e9texte \u00e0 supprimer les distinctions entre les diff\u00e9rents types de rempla\u00e7ants, remettre en cause le paiement de l\u2019ISSR ou d\u00e9grader les conditions de travail des enseignants comme des personnels administratifs.<\/p>\n\n\n\n
Alors que, d\u2019apr\u00e8s le minist\u00e8re, la part de rempla\u00e7ants sur la totalit\u00e9 des enseignants du 1er degr\u00e9 est pass\u00e9e de 8,8 \u00e0 9,7% (soit une augmentation de plus de 10% de la part d\u2019enseignants), le taux d\u2019efficacit\u00e9 est quant \u00e0 lui pass\u00e9 de 79,1 \u00e0 81%, soit une augmentation d\u2019\u00e0 peine 2,4 % !<\/p>\n\n\n\n
Le minist\u00e8re se satisfait de l\u2019am\u00e9lioration du taux d\u2019efficacit\u00e9 alors que la situation sur le terrain est tr\u00e8s loin d\u2019\u00eatre satisfaisante. Un mois seulement apr\u00e8s la rentr\u00e9e, il manque d\u00e9j\u00e0 des rempla\u00e7ants partout et de nombreuses absences sont non remplac\u00e9es. Pour le SNUDI-FO, il est totalement mensonger de laisser croire que la d\u00e9partementalisation des moyens de remplacement a permis d\u2019am\u00e9liorer ce taux de remplacement ! C\u2019est m\u00eame tout l\u2019inverse puisque ce dernier a augment\u00e9 beaucoup moins significativement que la part de rempla\u00e7ants !<\/p>\n\n\n\n
Cette d\u00e9partementalisation a frein\u00e9 l\u2019efficacit\u00e9 du remplacement, sans doute en grande partie \u00e0 cause de la d\u00e9gradation des conditions de travail des rempla\u00e7ants, dont les missions ont \u00e9t\u00e9 boulevers\u00e9es. Leurs d\u00e9placements, et les frais engendr\u00e9s, ont consid\u00e9rablement augment\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
Le SNUDI-FO a \u00e9galement rappel\u00e9 que les directeurs de 1 \u00e0 3 classes ainsi les enseignants en REP+ doivent pouvoir b\u00e9n\u00e9ficier de l\u2019int\u00e9gralit\u00e9 des journ\u00e9es de d\u00e9charge et de formation qui leur sont dues r\u00e9glementairement. Pour le SNUDI-FO, le minist\u00e8re ne peut pas se satisfaire de remplacer 81% des absences. 100 % des coll\u00e8gues absents doivent pouvoir \u00eatre remplac\u00e9es !<\/p>\n\n\n\n
Par ailleurs, nous avons rappel\u00e9 qu\u2019il n\u2019est pas acceptable que le remplacement soit prioris\u00e9 sur certains motifs d\u2019absence, car cela revient \u00e0 hi\u00e9rarchiser les motifs d\u2019absence. Or, par d\u00e9finition, l\u2019arr\u00eat maladie n\u2019est pas pr\u00e9visible et toutes les absences de droit, y compris syndicales, sont r\u00e9glementaires !<\/p>\n\n\n\n
Alors que les prix des carburants explosent, le SNUDI-FO a revendiqu\u00e9 une hausse imm\u00e9diate et significative des ISSR et des frais de d\u00e9placement. Le minist\u00e8re r\u00e9pond qu\u2019une r\u00e9flexion est en cours \u00e0 ce sujet et qu\u2019une r\u00e9ponse devrait \u00eatre apport\u00e9e d\u2019ici la fin de l\u2019ann\u00e9e 2026 afin de prendre le relais sur la majoration exceptionnelle qui avait \u00e9t\u00e9 mise en place.<\/p>\n\n\n\n
En outre, le minist\u00e8re indique ne pas avoir tranch\u00e9 \u00e0 ce jour sur le versement de l\u2019ISSR quand le coll\u00e8gue \u00e0 suppl\u00e9er est pr\u00e9sent dans l\u2019\u00e9cole. Le SNUDI-FO a rappel\u00e9 la r\u00e9glementation : toute intervention en dehors de son \u00e9cole de rattachement implique le versement de l\u2019ISSR. Il n\u2019y a aucune interpr\u00e9tation possible sur le sujet puisse que les missions des titulaires rempla\u00e7ants envoy\u00e9s en dehors de leur \u00e9cole de rattachement sont par d\u00e9finition des missions de remplacement, que le coll\u00e8gue \u00e0 remplacer soit pr\u00e9sent ou non.<\/p>\n\n\n\n
Enfin, seul le SNUDI-FO a d\u00e9nonc\u00e9 une nouvelle fois la baisse importante de pouvoir d\u2019achat pour les titulaires rempla\u00e7ants en Education prioritaire qui, du fait de la d\u00e9partementalisation, per\u00e7oivent d\u00e9sormais la prime REP ou REP+ au prorata et non plus en totalit\u00e9 comme auparavant avec une prime annualis\u00e9e. Le minist\u00e8re consid\u00e8re que ce \u00ab n\u2019est pas un angle mort \u00bb et que cela fait partie de leur \u00ab r\u00e9flexion \u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Le SNUDI-FO rappelle ses revendications pour les titulaires rempla\u00e7ants :
\u2022 Cr\u00e9ation de tous les postes n\u00e9cessaires et notamment de rempla\u00e7ants<\/strong>
\u2022 Retour \u00e0 la sp\u00e9cificit\u00e9 des diff\u00e9rents types de rempla\u00e7ants<\/strong>
\u2022 Augmentation imm\u00e9diate et significative des ISSR et des frais de d\u00e9placement<\/strong>
\u2022 Versement des ISSR pour tous les remplacements et suppl\u00e9ances<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"